临时人员雇用资料表Word模板下载

临时雇用员工的规范全公司员工的人事档案，并按部门归属实行分类存放并制作了相应的《入职时间统计表》、《员工档案情况》表、《员工签定劳动合同情况》表，每天更新入职人员和离职人员资料信息。临时雇用员工应提供上述主要人员到岗承诺函，如提供了主要人员到岗承诺函，视为满足相应要求，投标文件格式资格审查资料比如“拟委任的总监理工程师资历表”、“拟委任的副总监理工程师资历表”、“拟委任的安全负责人资历表”、“拟委任的试验室主任资历表”中“说明在岗情况”无需填写。。。

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